行動 | 措施 | 承諾 | 指示 性時間框架 |
以臨時技術移民為目標,以滿足技能需求並促進工人流動 | 把臨時 技術 移民 收入 門檻 ( TSMIT ) 由 澳元53,900提高到澳元70,000 | 現有承諾 | 2023年7月實施 |
為臨時技術簽證持有人提供獲得永久居留權的途徑 | 2023年11月實施 |
| 開發新的需求技能簽證,具有充分的流動性和獲得永久居留權的明確途徑 | 新承諾 | 2024年底實施 |
| 開發專業技能途徑以推動創新和創造就業機會 | | 2024年實施 |
| 制定核心技能途徑,以滿足有針對性的勞動力需求 | | 2024年底實施 |
| 立法將 收入門檻指數化以保持 制度的完整性 | | TSMIT指數化2024年7月1日 |
| 簡化勞動市場測試 ( LMT )以降低複雜性 | | 在2023年底實施澳洲勞動力變革 |
| | | 2024年底實施4至6個月LMT有效期 |
| 採取協調、基於證據的三方方法以肯定技能需求 | | 2024年底實施 |
| 為處理時間 建立 最佳實踐服務水平協議和現代化的認證途徑,以更好的爭奪人才 | | 實現2024年中後期 |
| 考慮如何最好的規範具有基本技能的低收入勞工移民 | 未來改革領域 | 諮詢將於2024年初至年中展開 |
行動 | 措施 | 承諾 | 指示 性時間框架 |
重塑永久 技術 移民 ,推動 長期 繁榮 | 探索改革後的計分測試,以更好的識別將推動澳洲長期繁榮的移民人口 | 未來改革領域 | 即將發佈的討論文件 2024年初 |
考慮開發新的人才同創新簽證,以推動 國家重要 行業的增長 | 諮詢將於2024年初至年中展開 |
加強國際教育完整性同質素 | 推出第一套 措施,以提高 國際教育的誠信 度,支持真正的學生 | 現有承諾 | 持續 |
| 提高英文語言要求,以提高 學生在澳洲的教育體驗質素,並減少潛在工作場所中的剝削 | 新承諾 | 2024年初實施 |
| 對來自高風險供應商的學生簽證申請進行更嚴格、更有針對性的相關審查 | | 實施 簽證 處理 優先事項部長級方向2023年底 |
| | | 基於部長指示實施真正學生測試 2024年初 |
| 加強內政部的學生簽證誠信部門,以減少對澳洲學生簽證制度的濫用 | | 2023年底實施 |
| 加強對國際教育機構的要求 | | 實施 2024 |
| 限制破壞系統完整性並導致永久臨時性簽證錯失 | | 2024年初至年中實施 |
| 加強和簡化畢業生臨時簽證 | | 2024年年中實施 |
| 支持 國際 學生 同 畢業生 發揮 潛力 | 未來改革領域 | 諮詢將於2024年初至年中展開 |
行動 | 措施 | 承諾 | 指示 性時間框架 |
解決剝削工人和 濫用簽證制度的問題 | 引入 立法、 新 權力 和嚴厲處罰,以懲罰 不道德的僱主 | 現有承諾 | 2024年年中實施在議會通過 立法之前 |
透過引入保護措施以支持移民工人取消簽證,為遭受 剝削的移民提供機會 | 2024年年中實施 |
加強 監管 移民 代理 ,打擊不法活動 | 持續 |
幫助移民了解他們的 工作場所權利,以減少對工人的剝削 | 持續 |
建立保護簽證申請實時優先處理 | 實施 中 |
內政部建立統一 情報、調查和合規能力 | 分階段 實施 正在進行中 |
建立經批准的贊助商的公共登記冊 ,以便進行監測和監督 | 新承諾 | 根據新技能需求簽證2024年底實施 |
加強獲批擔保人申請過程中的誠信 | 未來改革領域 | 諮詢將於2024年初至年中展開 |
改善抵達後的監控和合規性,包括通過與稅務系統的協調 | 持續 |
行動 | 措施 | 承諾 | 指示 性時間框架 |
規劃移民,適合的地方獲得其合適的技能 | 透過加強州和領地的配合,規劃長期的移民,以更好的管理移民情況 | 新承諾 | 國家內閣於 2023 年8月同意制定移民多年規劃模型與州同領地政府進行進一步磋商中 |
與 各州同領地合作, 確保人口規劃基於 現有的最佳人口 數據 和預測 | 持續 |
建立澳洲就業和技能局的正式角色, 利用證據,包括 三方機制的建議,確定澳洲的技能需求 | 2024年底實施 |
改進技能識別和評估方法 以便更好的釋放移民潛力 | 2024年初至年中實施 |
啟動強化外聯計劃,以改善對移民系統 | 2024年初實施 |
採用循證的三方方法進行評估和監測 | 持續 |
定制區域簽證 和 工作Holiday Maker Program 計劃 旨在支持澳洲偏遠地區及其 相關勞工 | 增加技術移民,幫助解決澳洲偏遠地區的勞動力短缺問題 | 現有承諾 | 持續 |
把澳洲偏遠地區的簽證處理指定為最高處理優先級別 | 新承諾 | 2023年底實施 |
評估區域遷移設置同打工度假者計劃,以確保遷移支持發展目標: 在澳洲偏遠地區,避免助長對移民工人的剝削 | 未來改革領域 | 討論文件將於2024年初發佈 |
行動 | 措施 | 承諾 | 指示 性時間框架 |
深化印太地區民間聯繫 | 為符合條件的 新西蘭人建立獲得澳洲公民身份的直接途徑,以反映 我們兩國之間的牢固聯繫 | 現有承諾 | 2023年7月實施 |
改革了太平洋澳洲勞動力流動( PALM )計劃,並提供新的太平洋參與簽證( PEV ), 以鼓勵地區之間更多流動 | 2023年7月實施的PALM改革PEV將於2024年實施 |
根據我們的雙邊條約,澳洲圖瓦盧Falepili聯盟為圖瓦盧公民提供特殊簽證安排 | 進行中 |
促使東南亞企業和知名人士更容易前往澳洲 | 進行中 |
簡化移民制度,改善移民和僱主的體驗 | 投資減少簽證積壓,促使移民和僱主的簽證系統體驗現代化 | 現有 承諾 | 持續 |
廢除不必要和重複的簽證,簡化簽證制度 | 新承諾 | 初步整合將於2024年進行 |
簡化作為移民戰略中所有行動的關鍵目標 | 持續 |
這個指示性時間表反映了政府預期實施和諮詢日期 ,並將受到進一步實施和系統變化的影響。 政府將在接近每項承諾的 實施日期時提供更具體的時間表。
資料來源: https://immi.homeaffairs.gov.au/programs-subsite/migration-strategy/Documents/migration-strategy-action-plan.pdf
資料由Rise Smart Immigration Consultant 提供
筆者簡介
Holiday CHUNG ( 鍾愷莉),畢業於英國,主修媒體與文化研究文學學士,亦修畢翻譯深造文憑,完成修讀法律系亦考獲相關牌照。
- 英國特許仲裁師公會 Chartered Institute of Arbitrators (CIArb) 註冊仲裁員[MCIArb]
- 英國法務人員Institute of Paralegals (IoP) Fellow of the IoP (F.Inst.Pa)
- 澳洲註冊教育顧問Qualified Education Agent Counsellor (QEAC) 執照
- 英國專業法務員名冊 PPR Tier 4
- 擁有接近十年的簽證移民行業經驗,現職為首席移民顧問
- 曾擔任文案部顧問, 移民顧問,跟進上訴案件等,已處理逾百宗案件。
- 多從事澳洲和加拿大移民文案工作和簽證, 熟悉當地移民政策和法例。
- 此外,亦有處理有關英國及其他歐盟國家簽證。
- 尤其擅長於澳洲, 加拿大及歐盟移民法案及其法例。