Wednesday, April 10, 2024
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重磅消息:澳洲移民新政策 7 個主要變化及內容

隨著 2023-24 財政年度於 2023 年 7 月 1 日開始,有幾項重要更新需要注意。 從針對工作和度假者的新安排到特定資格持有者的延長居留時間,這些變化目的是簡化相關流程、擴大機會並增強澳洲的勞動力。

1. 技術移民收入門檻更高
臨時技術移民收入門檻 (TSMIT) 已提高至澳元 70,000 。 TSMIT 最初於 2009 年推出,直到 2013 年才進行年度指數化,當時將其定為 澳元53,900 ,此後保持不變。 該修正案代表了政府對移民制度獨立審查的初步回應,反映了政府確保技術移民的工人在澳洲具足夠的能力支持其生活的政策目標。

2. 工作和度假者
自 2023 年 7 月 1 日起,巴布亞新幾內亞 (PNG) 已成為工作度假者 (WHM) 計劃的最新參與者。 這項新協議將使最多 100 名巴布亞新幾內亞公民能夠使用打工度假(462 類)簽證前往澳洲。 在巴布亞新幾內亞完成至少兩年高等教育的個人現在可以申請打工度假簽證。

對於來自英國的申請者來說,還有個好消息。 打工度假(417類)簽證的年齡限制已從30歲延長至35歲。 這一變化讓更多的英國公民能夠踏上澳洲的冒險之旅。
在 WHM 計劃的背景下,自 2023 年 7 月 1 日起,還為該計劃的參與者重新引入了第 8547 條條件。 此條件適用於持有 417 類或 462 類簽證的個人,並限制他們為單一雇主工作超過六個月。 相應地,這一變化不具有追溯力,並且 WHM 在 7 月之前進行的任何工作都不會計入其在同一雇主的六個月期限內。

3. 簽證費用增加
作為最近變化的一部分,簽證申請費 (VAC) 也根據 2023-24 年預測 CPI 進行了調整。 大多數簽證類別的 CPI 漲幅均高於 6%,部分簽證除外。 以下是一些最流行的子類的簡要概述:

4. 紐西蘭公民直接獲得澳洲公民身份
紐西蘭類別 189(獨立技術人員)簽證將不再接受新的主要申請。
自2023年7月1日起,持有特殊類別(444子類)簽證的紐西蘭公民,於2001年2月26日後抵達澳洲,並在澳洲居住四年或以上,將有資格直接申請澳洲公民身份。 他們將不再需要申請並獲得永久簽證,這使得紐西蘭 189 類(獨立技術人員)簽證變得多餘。雖然伴侶和家屬仍然可以加入尚未決定的 189 子類簽證申請,但非紐西蘭公民家庭成員將需要新澳洲公民的擔保才能獲得澳洲永久居留權。


5. 學生簽證持有者的工作限制
自 2023 年 7 月 1 日起,學生簽證持有者恢復工作限制,將其工作時間限制為每兩週 48 小時。 這一調整旨在取得平衡,使學生能夠優先考慮學習,同時也為他們提供寶貴的工作機會,以滿足澳洲的勞動力需求。但是,此規則有一個例外。 截至2023年5月9日已經在老年護理行業工作並繼續在該行業工作的學生簽證持有者可以不受限制地工作到2023年12月31日。

6. 485類簽證持有者的延期居留
從 2023 年 7 月 1 日起,在科學、醫學、醫療保健、工程和技術等領域完成合格資格的部分國際學生的畢業後停留時間將延長。 停留時間將從以下時間增加:

  • 學士學位兩年至四年
  • 碩士學位三年至五年
  • 所有博士學位的學習年限為四年到六年。

將保留現有的區域設置,並在適用的情況下給予額外兩年的時間。
此外,從 2023 年 7 月 1 日開始,滿足初始臨時畢業生簽證要求的申請人將獲得比標準簽證期限額外兩年的延期。 此外,在替代或畢業後工作流中申請臨時畢業生簽證並在澳洲鄉村地區學習和居住的符合資格的申請人,如果他們尚未通過之前的臨時畢業生簽證獲得額外兩年的簽證,也將獲得額外兩年的簽證。

7. 職業和技能評估:畢業生工作類別
對於自 2023 年 7 月 1 日起提交的畢業生工作類別簽證申請,申請人必須持有與 MLTSSL 列表中的職業相關的資格,並接受提名職業的技能評估。 該要求在2022年7月1日至2023年6月30日期間暫時取消。

資料來源:
https://www.legislation.gov.au/Details/F2023C00586
https://www.legislation.gov.au/Details/F2023C00597
https://www.fairwork.gov.au/tools-and-resources/fact-sheets/rights-and-obligations/international-students
https://www.education.gov.au/extended-poststudy-work-rights-international-graduates/resources/international-student-working-hour-cap-factsheet
https://www.education.gov.au/extended-poststudy-work-rights-international-graduates
https://minister.homeaffairs.gov.au/AndrewGiles/Pages/tackling-temporary-worker-exploitation-05062023.aspx
https://www.education.gov.au/extended-poststudy-work-rights-international-graduates/resources/cricos-courses-eligible-extended-poststudy-work-rights
https://www.legislation.gov.au/Details/F2022C00574

資料由Rise Smart Immigration Consultant 提供

筆者簡介

Holiday CHUNG ( 鍾愷莉),畢業於英國,主修媒體與文化研究文學學士,亦修畢翻譯深造文憑,完成修讀法律系亦考獲相關牌照。

  • 英國特許仲裁師公會 Chartered Institute of Arbitrators (CIArb) 註冊仲裁員[MCIArb]
  • 英國法務人員Institute of Paralegals (IoP) Fellow of the IoP (F.Inst.Pa)
  • 澳洲註冊教育顧問Qualified Education Agent Counsellor (QEAC) 執照
  • 英國專業法務員名冊 PPR Tier 4
  • 擁有接近十年的簽證移民行業經驗,現職為首席移民顧問
  • 曾擔任文案部顧問, 移民顧問,跟進上訴案件等,已處理逾百宗案件。
  • 多從事澳洲和加拿大移民文案工作和簽證, 熟悉當地移民政策和法例。
  • 此外,亦有處理有關英國及其他歐盟國家簽證。
  • 尤其擅長於澳洲, 加拿大及歐盟移民法案及其法例。

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